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Cómo diagnosticar mis competencias de innovación

Aprende a desarrollar tus habilidades blandas en competencias innovadoras y a evaluar las de los demás aplicando un modelo para analizar la innovación empresarial.

Hay una sesión disponible:

¡Ya se inscribieron 13,230! Una vez finalizada la sesión del curso, será archivado.
Comienza el 3 dic
6 semanas estimadas
4–5 horas por semana
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Gratis
Verificación opcional disponible

Sobre este curso

Omitir Sobre este curso

La innovación es un término de moda desde hace años. No son pocas las personas que proponen la innovación y la creatividad como la receta mágica para todos o casi todos los males de las empresas de nuestros días, de hecho, es habitual encontrar en los medios de comunicación especializados en economía o empresas afirmaciones que vinculan la posibilidad de supervivencia y éxito de las organizaciones, al modo en que potencian, gestionan y explotan la innovación.

Sin embargo, la innovación la realizan las personas y, por desgracia, no es tan sencillo encontrar modelos que nos permitan analizar las competencias blandas y los comportamientos de nuestros trabajadores que ayudan a fomentar la innovación en la empresa.

En este curso de creatividad e innovación te presentaremos un modelo de competencia de innovación compuesto de tres dimensiones que aplicaremos para que auto-evalúes tu competencia o las de las personas que están desempeñando un puesto de trabajo en tu organización. De este modo, podrás detectar necesidades y establecer acciones de formación personalizadas, así como recoger evidencias de los resultados de las posibles intervenciones realizadas para fomentar la innovación y la creatividad.

Este curso de innovación forma parte del MicroMasters Program de UPValenciaX “Liderazgo y trabajo en equipo en grupos de mejora continua”, diseñado para prepararte como líder y gestor de equipos de mejora continua en entornos de lean manufacturing y 6-sigma.

De un vistazo

Lo que aprenderás

Omitir Lo que aprenderás

• A responder a la pregunta: ¿qué es innovación?
• A entender la definición de innovación y a explicar el modelo de innovación y describir sus componentes
• A relacionar las componentes de innovación entre sí
• A proponer ejemplos de comportamientos innovadores
• A auto-diagnosticar tus competencias de innovación y creatividad
• A evaluar la competencia de innovación de otras personas
• A diseñar un plan de mejora de la competencia de innovación propia o de otras personas y los pasos a seguir para la capacitación en innovación
• A implementar planes de trabajo para ser una empresa innovadora

Acerca de los instructores

¿Quién puede hacer este curso?

Lamentablemente, las personas residentes en uno o más de los siguientes países o regiones no podrán registrarse para este curso: Irán, Cuba y la región de Crimea en Ucrania. Si bien edX consiguió licencias de la Oficina de Control de Activos Extranjeros de los EE. UU. (U.S. Office of Foreign Assets Control, OFAC) para ofrecer nuestros cursos a personas en estos países y regiones, las licencias que hemos recibido no son lo suficientemente amplias como para permitirnos dictar este curso en todas las ubicaciones. edX lamenta profundamente que las sanciones estadounidenses impidan que ofrezcamos todos nuestros cursos a cualquier persona, sin importar dónde viva.

¿Te interesa este curso para tu negocio o equipo?

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